2022下半年湖南常德市城市发展集团招聘高层次人才公告（17名）

　　常德市城市发展集团有限公司（简称常德城发集团）成立于2019年10月30日，是常德市委、市政府为进一步深化国有企业改革，完善中国特色现代企业制度，挖掘国有资本整合效益，增强企业转型发展动能而构建的中I型企业。公司注册资本100亿元，由常德市国资委100%控股。为更好的践行常德城发集团“一体两翼，双轮驱动，独立闭环”的总体发展思路，提升集团市场竞争力和强有力的人才支撑，经市国资委批准，现开展2022年下半年公开招聘，拟面向社会公开招聘一批全日制博士、全日制硕士、全日制"双一流"本科等高层次人才，现将有关事项公告如下：

 

　　一、招聘原则

 

　　按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。

 

　　二、招聘条件

 

　　（一）具有中华人民共和国国籍。

 

　　（二）遵纪守法，品行端正，廉洁奉公，作风正派，具备良好的职业道德，无违法犯罪和严重违反校规校纪记录。

 

　　（三）身心健康，具有应聘岗位需要的身体素质。

 

　　（四）符合招聘岗位所要求的资格条件，具有全日制博士、全日制硕士或全日制“双一流”本科学历。

 

　　（五）报考人员的专业应严格按照毕业证书填写，所学专业参照《湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录》。要求应聘者专业为相同或相近专业。

 

　　（六）对口专业高级职称（或者国家承认的注册类证书最高级）人才优先考虑，学历可放宽至本科。部分紧缺岗位可适当放宽至中级职称。

 

　　（七）本科生年龄在35周岁以下（1987年10月1日之后出生）、硕士研究生不超过40周岁（1982年10月1日之后出生）、博士研究生不超过45周岁（1977年10月1日之后出生），高级职称人员年龄在45周岁以下（1977年10月1日之后出生），特别优秀的可适当放宽年龄条件。

 

　　三、招聘岗位及专业要求

 

　　本次公开招聘人员共计17名。其中，应届毕业生10人，具有相关工作经验人员7人。主要专业方向为工程、法律、营销、化学、高分子材料、经济和管理学等大类（具体要求详见附件）。

 

　　（一）应届毕业生指毕业两年内（2021年、2022年毕业的高校毕业生）未就业的毕业生。

 

　　（二）应聘者应为全国普通高等院校统分统招毕业生，取得毕业证书且为国家承认的学历(学位)。结业证书、肄业证书等不符合要求。留学回国的毕业生应取得相应国（境）外学历学位认证，并要出具教育部门的学历认证材料，否则将被取消录用资格。

 

　　（三）全日制博士、全日制硕士或全日制“双一流”本科属于“第二轮双一流建设高校”目录中学校和学科（两者需同时具备）的本科毕业生可享受人才引进补贴。如毕业高校仅属于“第二轮双一流建设高校”目录中学校的本科毕业生，符合报名条件，但不享受人才引进补贴。

 

　　四、招聘流程

 

　　根据报名情况，常德城发集团将在市国资委的指导和监督下，严格按照公开招聘的资格审查、笔试、面试、心理测试、考察、体检、公示等环节进行各类招聘。

 

　　（一）报名

 

　　本次招聘一律采取网络报名方式，每位应聘者限报1个岗位。

 

　　报名时间：即日起至2022年11月6日17:30

 

　　报名网址：见文末

 

　　需上传至报名系统的资料：

 

　　1.身份证正反面。

 

　　2.毕业证（从本科起）及学历认证材料，教育部学历证书电子注册备案表（出国留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位和专业证书）。

 

　　3.职称、职（执）业资格证及认证材料（应届毕业生可不提供）。

 

　　工作经历、工作业绩证明材料（需加盖工作单位公章或提供社会保险缴费证明，应届毕业生可不提供）以及个人征信证明等其他资料纸质档后续现场资格复审时核查。

 

　　（二）资格审查及缴费

 

　　2022年11月7日-9日，常德城发集团将在市国资委的指导和监督下，根据招聘岗位要求与应聘者报考信息的匹配情况，对资料的完整性、真实性等各方面进行简历筛选，择优通过。

 

　　资格审查通过后方可缴纳报名费，报名费用：50元

 

　　缴费确认时间：2022年11月7日-9日18:00

 

　　缴费成功后请在报名系统查看缴费状态是否为“缴费成功”，缴费成功方为报名程序结束。

 

　　（三）笔试、面试、心理测试

 

　　具体笔试、面试时间和地点另行通知。

 

　　1.笔试。根据简历筛查结果确定笔试人员名单，分专业和岗位组织笔试。

 

　　2.面试。面试名单确定：根据笔试成绩从高到低，岗位按1:3的比例确定各岗位入围面试人员名单。若笔试成绩相同，均进入面试。

 

　　3.心理测试。按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例形成综合成绩，确定拟录用人员名单，对拟录用人员组织进行心理测试。

 

　　4.考察。对通过心理测试的拟录用人员从社会背景调查、人事档案审查等方面进行综合考察。

 

　　5.体检。参照《公务员录用体检通用标准》、湘禁毒委[2020]26号等文件执行，公司集中安排到三甲医院进行体检。

 

　　6.公示。按照综合成绩确定拟录用人员，对通过心理测试、考察、体检等环节的拟录用人员，在集团公司网站予以公示，对公示无异议的拟录用人员，按照公司相关程序办理聘用相关手续。对心理测试、考察、体检等环节不符合要求的人员，按综合成绩由高到低进行替补。

 

　　（四）其他未尽事宜，由常德市城市发展集团有限公司负责解释。

 

　　五、福利薪酬

 

　　入司即与公司签订三年期劳动合同，购买五险一金，享受双休、法定节假日、工会节假日福利、体检等福利，薪酬待遇：

 

　　（一）双一流本科生年薪为8-10万元/年，另享受工作和生活补贴2000元/月，购房补贴3万元。

 

　　（二）全日制硕士研究生年薪为12万-14万元/年，另享受工作和生活补贴3000元/月，购房补贴5万元。

 

　　（三）全日制博士研究生年薪为15万-18万元/年，另享受工作和生活补贴4000元/月，购房补贴20万元。

 

　　六、联系方式

 

　　联系人及电话：颜女士 0736-7708516

 

　　地 址：湖南省常德市武陵区滨湖路3998号城发大厦1108室人力资源部

 

　　报名入口（点击打开）

 

　　常德市城市发展集团有限公司

 

　　2022年10月28日

　　文章来源：https://www.cdscfjt.com/ggao/1330.html