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2019湖南科技大学招聘专任教师公告(35名)

发布:2019-11-30 10:05:26    来源:湖南公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2019湖南科技大学招聘专任教师公告(35名)已公布,报名时间:2019年12月10日至12月12日(上午8:00-11:40时,下午2:30时-6:10时)湖南公务员考试网现将具体事宜公布如下:
 
湖南科技大学2019年下半年公开招聘专任教师公告 
 
  湖南科技大学始建于解放前夕的湘北建设学院,2003年由湘潭工学院与湘潭师范学院合并组建而成,是湖南省人民政府与国家国防科技工业局共建高校、湖南省人民政府与国家安全生产监督管理总局共建高校、“十三五”国家百所中西部高校基础能力建设工程支持高校。
 
  根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令652号)和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)要求,结合我校工作需要,面向社会公开招聘事业单位工作人员。现将具体招聘方案公告如下:
 
  一、组织领导
 
  在湖南省人力资源和社会保障厅指导监督下,湖南科技大学成立公开招聘工作领导小组,领导小组办公室设湖南科技大学人事处,具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜。湖南科技大学校纪委监察处全程参与监督。
 
  二、招聘原则
 
  (一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;
 
  (二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;
 
  (三)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合。
 
  三、招聘条件
 
  (一)具有中华人民共和国国籍;
 
  (二)遵守中华人民共和国宪法和法律;
 
  (三)具有良好的品行和职业道德;
 
  (四)具备岗位所需的专业或技能条件,岗位所要求的专业以教育部学科目录为准;
 
  (五)适应岗位要求的身体条件;???
 
  (六)岗位所需要的其他条件。
 
  有下列情形之一的人员,不得报名应聘:
 
  1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
 
  2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
 
  3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
 
  4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;
 
  5.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
 
  四、招聘岗位、计划及要求
 
  此次招聘岗位21个;招聘计划35名,均为专业技术岗位,具体岗位、计划及要求见附件1。
 
  五、招聘程序
 
  (一)发布信息
 
  招聘信息通过湖南省人力资源和社会保障厅(http//rst.hunan.gov.cn/)、湖南科技大学网站(http://www.hnust.edu.cn)面向社会公开发布。
 
  (二)报名
 
  1.报名时间
 
  2019年12月10日至12月12日(上午8:00-11:40时,下午2:30时-6:10时)
 
  2.报名地点
 
  湖南省湘潭市雨湖区桃园路石码头2号湖南科技大学人事处人事科(立德楼425)。
 
  3.报名方式
 
  邮箱报名,每人限报一个岗位,多报则取消应聘资格。
 
  邮箱报名:请应聘者将报名材料扫描或拍照,以压缩包(其名称为“岗位编号+岗位名称+姓名”)形式发送至报名专用邮箱hnustrsc@hnust.edu.cn,并与用人单位确认是否收到邮件。报名材料①请应聘者登录湖南科技大学人事处网站http://rsc.hnust.cn/xzzx/index.htm下载中心自行下载并如实填写《湖南科技大学人才引进推荐表》。②本人有效身份证、学历学位证书原件(或学信网教育部学历证书电子注册备案表)和岗位要求的资格证书及相关材料原件,应届毕业生还须提供毕业生就业推荐表(需盖学校公章)。③近期同底彩色免冠1寸电子版照片。
 
  4.相关要求
 
  应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。以上学历学位证书(学历认证)必须于2019年12月31日前取得。未在规定期限内取得,则取消应聘资格。
 
  (三)资格审查
 
  根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审查,资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消考试或聘用资格。
 
  (四)考试
 
  1.开考比例
 
  此次招聘岗位学历学位要求均为博士研究生,不设置开考比例。
 
  2.考试方式
 
  采取学术评议和教学及素质考核结合方式进行,按百分制计算综合成绩,其中学术评议、教学及素质考核各占综合成绩的50%。
 
  学术评议:主要对考核对象提供的科研成果(两件代表作)进行学术评议。
 
  教学及素质考核:采取授课的形式进行,主要对考核对象进行教学水平、教学能力考核和综合素质考察。
 
  考试结果在湖南科技大学人事处网页公布。
 
  (五)体检与考察
 
  根据应聘同一岗位综合成绩(综合成绩相同的以教学及素质考核成绩排名为准)排名先后,按岗位招聘数1:1的比例等额确定体检和考察人员。体检参照公务员录用标准执行。
 
  体检合格者进入考察环节,主要考察遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对应聘人员资格条件进行复查。
 
  有体检或考察不合格者或放弃资格者,按应聘同一岗位综合成绩排名依次等额递补1次。
 
  六、公示
 
  根据综合成绩、体检和考察结果,经公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员,报省人力资源和社会保障厅审查。经审查合格的拟聘用人员名单在湖南省人力资源和社会保障厅网站、湖南科技大学网站公示7个工作日。
 
  七、聘用及待遇
 
  经公示无异议的,办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期,试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人员享受本单位同类人员同等待遇。
 
  咨询电话:0731-58290012(湖南科技大学人事处人事科)
 
  举报电话:0731-58291312(湖南科技大学纪委监察处)
 
  附件下载>>>
 
  附件1:湖南科技大学2019年下半年公开招聘专任教师岗位计划及要求一览表
 
  附件2、湖南省事业单位公开招聘人员报名表
  1.  
  2.   湖南科技大学
  3.  
  4.   2019年11月29日
 

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