2022湖南省生态环境事务中心招聘高层次人才公告（3名）

　　湖南省生态环境事务中心是湖南省生态环境厅直属副厅级公益一类事业单位，主要负责为省生态环境厅行使监督管理、行政审批、宏观决策提供服务保障，为构建政府为主导、企业为主体、社会组织和公众共同参与的生态环境治理体系服务等。

 

　　根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令第652号)和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)要求，结合我单位工作需要，面向社会公开招聘事业单位工作人员。现将具体招聘方案公告如下:

 

　　一、组织领导

 

　　招聘工作在湖南省人力资源和社会保障厅、湖南省生态环境厅指导监督下，湖南省生态环境事务中心成立公开招聘工作领导小组，领导小组办公室设事务中心综合部，具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜。事务中心纪委全程参与监督。

 

　　二、招聘原则

 

　　(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

 

　　(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

 

　　(三)坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。

 

　　三、招聘条件

 

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

 

　　(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

 

　　(三)具有良好的品行和职业道德;

 

　　(四)具有岗位所需的专业或技能条件，岗位所要求的专业以湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录为准;

 

　　(五)适应岗位要求的身体条件及其他条件。

 

　　有下列情形之一的人员，不得参加报名:

 

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

 

　　2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受组织调查的人员;

 

　　3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

 

　　4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

 

　　5.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

 

　　四、招聘岗位、计划及要求

 

　　此次招聘岗位3个;招聘计划3名，均为专业技术岗位(详见附件1)。

 

　　五、招聘程序

 

　　(一)发布信息

 

　　招聘信息通过湖南省人力资源和社会保障厅(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南省生态环境厅(http://sthjt.hunan.gov.cn/)、湖南省生态环境事务中心网站(http://sthjt.hunan.gov.cn/swzx/)面向社会公开发布。

 

　　(二)报名

 

　　1.报名时间

 

　　2022年4月30日0:00至2022年6月5日24:00。

 

　　2.报名方式

 

　　采取邮箱报名的方式，每人限报一个岗位，多报则取消应聘资格。

 

　　邮箱报名:请应聘者将报名材料扫描或拍照，以压缩包(命名“学历学位/职称+所学专业+岗位名称+姓名”)形式发送至报名专用邮箱2636429331@qq.com，并与用人单位确认是否收到邮件。

 

　　报名材料如下:

 

　　①请应聘者自行下载并如实填写《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2)，应聘人员须在承诺栏手写签名，PDF格式。

 

　　②个人自荐材料，含个人简历、本人有效身份证、学历学位证书原件(或学信网教育部学历证书电子注册备案表)和岗位要求的资格证书及相关材料原件，应届毕业生还须提供毕业生就业推荐表(需盖学校公章)。

 

　　③近期同底彩色免冠1寸电子版照片(命名“岗位名称+姓名”)。

 

　　④现有工作单位的应聘人员须由所在单位或主管部门出具同意报考证明并加盖单位公章(入围体检后提供)。

 

　　3.相关要求

 

　　应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。以上学历学位证书(学历认证)必须于2022年12月31日前取得。未在规定期限内取得，则取消应聘资格。应聘人员须对应报考岗位要求提交相关材料，未提交材料或逾期材料不齐者，视为自动放弃。

 

　　招聘岗位明确要求有工作经验的，应聘人员必须提供相关工作证明(加盖工作单位公章)。工作经验年限按足年足月累计计算，截止2022年5月31日。

 

　　本次招聘所设专业不区分专业硕士、博士和学术硕士、博士。

 

　　(三)资格审查

 

　　根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审查，且资格审查贯穿招聘工作全过程。任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，则取消其考试或聘用资格。

 

　　资格审查通过人员名单和考试时间、地点在湖南省生态环境厅、湖南省生态环境事务中心网站公布，并以邮件、电话或短信方式通知相关人员。

 

　　(四)考试

 

　　1.开考比例

 

　　本次公开招聘的岗位均为高层次人才岗位，不设置开考比例。

 

　　2.考试方式

 

　　采取直接考核的方式进行(按百分制计算成绩，总分100分，保留小数点后2位，四舍五入)。通过资格审查人员全部参加直接考核，主要考核应聘人员的思想政治、学术水平、业务能力等，考核得分即为最终成绩。

 

　　所有岗位均设置成绩合格分数线75分(含75分)，未达到合格分数线的不予聘用。如应聘同一岗位所有人员未达到合格分数线，则取消该岗位招聘计划。

 

　　应聘人员参加考核须携带身份证原件。考核成绩在湖南省生态环境厅、湖南省生态环境事务中心网站公布。

 

　　(五)体检与考察

 

　　根据应聘同一岗位直接考核成绩排名先后，按岗位招聘数1:1的比例等额确定体检和考察人员。体检参照公务员录用标准执行。

 

　　体检合格者进入考察环节。主要考察应聘人员遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对其资格条件进行复查。

 

　　有体检或考察不合格者或放弃资格者，按应聘同一岗位考核成绩排名等额依次递补两次。

 

　　六、公示

 

　　根据成绩、体检和考察结果，经公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员，报湖南省生态环境厅审查。经审查合格的拟聘用人员名单在湖南省生态环境厅、湖南省生态环境事务中心网站公示7个工作日。

 

　　七、聘用及待遇

 

　　经公示无异议的，办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期(包括在聘用合同期内)。试用期满，经考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。被聘人员享受本单位同类人员同等待遇。

 

　　咨询电话:0731-85690070，事务中心综合部

 

　　举报电话:0731-85690071，事务中心纪委

　　湖南省生态环境事务中心

 

　　2022年4月29日

 

　　文章来源：http://rst.hunan.gov.cn/rst/xxgk/zpzl/sydwzp/202204/t20220429_23185274.html