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2021湖南株洲市人民医院公开招聘工作人员公告(32名)

发布:2021-07-31 21:12:59    来源:湖南公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2021湖南株洲市人民医院公开招聘工作人员公告(32名)已公布,报名时间:2021年8月6日上午9∶00-2021年8月9日下午17∶30湖南公务员考试网现将具体事宜公布如下:
 
2021年株洲市人民医院公开招聘工作人员公告
 
  为进一步加强医院人才队伍建设,优化队伍结构,根据国家和省市有关政策规定以及医院实际,经研究决定,2021年株洲市人民医院公开招聘工作人员32名,现将有关事项公告如下:
 
  一、招聘选调原则
 
  (一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;
 
  (二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
 
  二、招聘岗位计划及要求
 
  详见附件。
 
  三、招聘条件
 
  公开招聘人员必须具备下列基本条件:
 
  1.具有中华人民共和国国籍;
 
  2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
 
  3.具有良好的品行和职业道德;
 
  4.具备岗位所需的专业或技能条件;
 
  5.适应岗位要求的身体条件;
 
  6.岗位所需要的其他条件。
 
  有下列情形之一的人员,不得报名应聘:
 
  1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
 
  2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
 
  3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
 
  4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;
 
  5.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
 
  四、发布信息
 
  公开招聘信息通过株洲市人社局官网面向社会公开发布。详见《2021年株洲市市直事业单位公开招聘(选调)工作人员公告》。
 
  五、报名
 
  (一)报名时间
 
  2021年8月6日上午9∶00-2021年8月9日下午17∶30
 
  (二)报名方式
 
  本次公开招聘采取网上报名的方式。请应聘人员登录株洲人事考试网www.zzksw.com.cn,进入“2021年株洲市市直事业单位公开招聘(选调)工作人员报名入口”,按要求填报信息并上传电子照片。应聘人员只能选择一个岗位进行报名,报名信息应当真实、准确、全面,并对自己的填报负责。报名与参加考试使用的身份证必须一致。
 
  准考证由考生在网上自行下载打印,下载打印时间为2021年8月18日上午9∶00-8月20日下午17∶00。
 
  2.相关要求
 
  应聘人员的专业应严格按照毕业证书填写。本次招聘专业以《湖南省2021年考试录用公务员专业指导目录》为准。所学专业已列入《湖南省2021年考试录用公务员专业指导目录》、但未列入招考岗位专业的,不符合报考条件;所学专业未列入《湖南省2021年考试录用公务员专业指导目录》的,由医院提出意见,报市人力资源和社会保障局认定。
 
  应聘人员应于2021年7月31日前取得毕业证书及学位证书,且为国家承认的学历(学位),结业证书、肄业证书等不符合要求。应届博士毕业生可放宽至2021年12月31日;取得国(境)外学历的人员,需于2021年7月31日前取得教育部留学服务中心的学历认证。未在规定期限内取得,则取消应聘资格。
 
  招聘岗位明确要求有工作经历的,应聘人员必须提供工作经历证明(加盖工作单位公章)或劳动(聘任)合同等佐证材料。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历。工作经历年限按足年足月累计计算,以2021年7月31日为截止日期。
 
  本次招聘所设专业不区分专硕和学硕。
 
  六、资格审查
 
  医院根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审查,资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消考试或聘用资格。
 
  资格审查分资格初审和资格复审。
 
  (1)资格初审 医院根据岗位招聘条件对应聘人员网上报名进行资格初审。报考申请尚未审核或未通过资格初审的,可以改报其他岗位,通过资格初审的不能再改报其他岗位。
 
  (2)资格复审 资格复审在笔试后进行,根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后,按岗位招聘数1:3的比例确定资格复审对象(未达比例的,则全部确定为资格复审对象)。资格复审时间、地点另行通知。
 
  (3)资格复审内容 资格复审主要查验应聘人员的身份证、准考证、毕业证、学位证书以及岗位要求的资格证书和相关证明等。
 
  (4)未按规定要求进行资格复审的应聘人员,视为放弃资格复审。
 
  (5)资格复审递补 资格复审不合格或放弃资格者,按笔试成绩排名依次等额递补。
 
  七、考试
 
  (一)开考比例
 
  岗位报名人数与招聘(选调)计划的比例原则上不低于3:1。对少数专业特殊确实难以形成竞争的岗位,根据实际情况可适当降低开考比例、核减或取消岗位招聘计划。
 
  (二)考试方式
 
  公开招聘采取笔试、面试、实际操作能力测试等方式进行(成绩均按百分制计算)。各岗位具体考试方式、笔试主要内容详见附件。
 
  笔试:通过资格初审人员全部参加,采取闭卷的方式。
 
  面试:通过资格复审人员全部参加, 采取结构化面试方式进行,主要测评应聘者的仪容仪表、语言表达能力、综合分析能力等。
 
  实际操作能力测试:通过资格复审人员全部参加,主要测评应聘者的业务工作能力和技能。
 
  综合成绩合成:
 
  笔试+面试+实际操作能力测试:
 
  综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×30%+实际操作能力测试成绩×30%
 
  综合成绩四舍五入保留到小数点后三位数字,其余各项成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。
 
  设置综合成绩合格分数线为60分,如应聘同一岗位所有人员都达不到合格分数,取消该岗位招聘计划。
 
  (三)考试时间、地点
 
  公开招聘的笔试时间、地点见准考证。面试、实际操作能力测试的时间、地点另行通知。
 
  应聘人员参加考试须携带有效身份证件和从网上打印的准考证,两证缺一者,不得参加考试。
 
  八、体检与考察
 
  根据应聘同一岗位综合成绩(综合成绩相同的以笔试成绩排名为准)排名先后,按岗位招聘数1:1的比例等额确定体检和考察人员。体检参照公务员录用标准执行,增加吸毒项目检测。
 
  体检合格者进入考察环节,主要考察遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对应聘人员资格条件进行复查。有体检或考察不合格者或放弃资格者,由医院商事业单位人事综合管理部门决定是否递补,若递补则按应聘同一岗位综合成绩排名依次等额递补,递补最多不超过2次。
 
  九、公示与聘用
 
  根据考试成绩、体检和考察结果,确定拟招聘人员,并在株洲市人力资源和社会保障局官网公示7个工作日。经公示无异议,按有关程序办理聘用手续。签订聘用合同,实行试用期,试用期包括在聘用合同期内。试用期满合格,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
 
  十、特别提示
 
  (一)应聘人员务必及时关注株洲市人力资源和社会保障局官网的公告、公示与通知等信息。若因本人不及时关注相关信息,造成的后果,责任自负。
 
  (二)本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
 
  (三)应聘人员须严格遵守公开招聘纪律,对违纪违规行为,将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)进行处理。
 
  (四)实行诚信考试。应聘人员需按照诚信考试承诺书的要求,诚信参与考试聘用的各个环节,不弄虚作假,不违纪违规,不随意放弃。
 
  (五)根据疫情防控要求,请应聘人员严格履行防疫义务,按照各阶段招聘工作的通知要求,落实防疫措施,提供相关证明,配合做好防疫检查和处置等相关工作。
 
  十、咨询与监督
 
  (一)咨询
 
  株洲市人民医院人事教育科电话:0731-22681014
 
  政策咨询电话:0731-28681082
 
  报名技术服务咨询电话:0731-28681089
 
  (一)监督
 
  中共株洲市纪委株洲市监委驻市人力资源和社会保障局纪检监察组:0731-28681760
 
 
  文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/BywBc4uf3EIXO-EAQkuUvQ
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