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2021湖南张家界市慈利县公安局招聘警务辅助人员公告(60名)

发布:2021-05-09 17:07:10    来源:湖南公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2021湖南张家界市慈利县公安局招聘警务辅助人员公告(60名)已公布,报名时间:2021年5月10日至5月14日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:00),逾期不再接受报名。报名地点:慈利县公安局政工室七楼7004室(慈利县蒋家坪新城区)。采取本人现场报名的方式,现场报名时进行资格审查和身高测量。湖南公务员考试网现将具体事宜公布如下:
 
招60人!2021年慈利县公安局警务辅助人员招聘公告
 
  为进一步加强我县公安工作,缓解基层警力不足的矛盾,慈利县公安局决定面向社会公开招聘60名警务辅助人员,现将有关事项公告如下:
 
  一、招聘人数
 
  此次共计划招录警务辅助人员60名。
 
  (一)文职辅警9名,限女性,主要从事文书助理类或行政综合类等协助工作(报考时注明报考职位);
 
  (二)勤务辅警51名,限男性,主要从事治安管理类、城市快警类、交通管理类等辅助工作(报考时注明报考职位)。

序号

用人单位

职位类别

职位名称

性别

招聘

计划

1

慈利县公安局

辅警

文职

5名

2

勤务

35名

3

交警大队

文职

4名

4

勤务

16名

合计

60名

  二、招聘原则
 
  遵循公开平等、竞争择优的原则,采取考试和考核相结合的方式。
 
  三、招聘条件
 
  (一)具有本市常住户籍(含原户籍在张家界市,因就学或服役等原因迁出市外者);
 
  (二)拥护中国共产党领导,拥护中华人民共和国宪法,遵守法律、法规,品行端正,作风良好,自愿从事公安警务辅助工作;
 
  (三)年龄18周岁至35周岁(1985年5月8日至2003年5月7日期间出生),男性身高1.68米以上,女性身高1.58米以上;
 
  (四)具有国家承认的大专(含大专)以上学历,退伍军人放宽到高中(含高中或中专)以上学历;
 
  (五)身体健康,体形端正,无残疾,无口吃,无重听,无色盲、色弱,无传染性疾病,无纹身,无其它不适宜从事警务辅助工作的疾病,身体和心理素质条件符合聘用岗位要求;
 
  (六)招录合格后,须服从分配。
 
  有下列情形之一的,不得招聘为警务辅助人员:
 
  (一)被依法追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未查清的;
 
  (二)曾被治安管理处罚或者有吸毒史的;
 
  (三)本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;
 
  (四)本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的;
 
  (五)因违法违纪被开除、辞退或者解聘的;
 
  (六)被依法列为失信联合惩戒对象的;
 
  (七)依照国家规定不适宜从事警务辅助人员工作的其他情形。
 
  四、报名及资格审查
 
  (一)报名时间:2021年5月10日至5月14日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:00),逾期不再接受报名。
 
  (二)报名地点:慈利县公安局政工室七楼7004室(慈利县蒋家坪新城区)。采取本人现场报名的方式,现场报名时进行资格审查和身高测量。
 
  (三)报考要求:符合报名条件的人员报名时需携带《报名表》(附后,自行下载并打印)、本人户口簿、身份证、学历证书、退伍证(如有)、驾驶证(如有)原件及以上证件复印件各1份、近期1寸免冠彩照2张。报考人员填写的报名信息、提供的证书和材料必须完整、合法、真实、准确。
 
  (四)资格审查:资格审查贯穿招聘工作全过程。在招聘各环节发现报名人员不符合资格条件或经查实属于弄虚作假的,招聘单位均可以取消其报考或聘用资格。
 
  五、考评内容、时间及要求
 
  (一)体能测评
 
  体能测试参照人社部发〔2011〕48号《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》部分内容执行,体能测试项目为男子1000米跑,合格标准为30岁(含)以下≤4′25〃,31岁(含)以上≤4′35〃;女子800米跑,合格标准为30岁(含)以下≤4′20〃,31岁(含)以上≤4′30〃。凡体能不合格或不参加考试者取消应聘资格。(若报名人数低于招聘职位人数,则招聘职位人数递减)
 
  (二)笔试
 
  采取闭卷的方式进行,内容包括时事政治、公共管理基础知识、法律法规基础知识、行政能力测验和公文写作等,满分为100分。笔试具体时间及地点另行通知。
 
  (三)面试
 
  1.面试对象:根据笔试成绩分招聘职位由高到低排名,按招聘计划数1:1.5的比例确定面试入围对象(如参加笔试人数未达到招聘计划数1:1.5的比例,则面试入围人数等于实际参考人数)。
 
  2.面试内容:面试为结构化面试,满分为100分,主要测试考生的语言表达能力、分析理解能力、应变处置能力、举止仪表等。
 
  3.面试时间、地点:另行通知。
 
  (四)成绩计算
 
  综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%+加分项。(精准到小数点后两位)。综合成绩相同的,按笔试成绩进行排名。
 
  加分项指:1、大专(含)以上全日制学历计算机专业或文秘专业的,加3分。2、在市级、省级(含)以上党政主流媒体发表过500字以上作品的,分别加3分、5分。3、加分项最高不超过8分。
 
  六、体检
 
  (一)根据综合成绩由高到低以1:1的比例确定体检人员,体检所需费用由报考人员自行承担。如有体检不合格的按综合成绩依次递补。
 
  (二)体检参照《关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(国人部发〔2005〕1号)和《关于印发<公务员录用体检特殊标准(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕82号)执行。凡不参加体检或体检不合格人员,不得进入考察环节。
 
  (三)体检具体时间及地点另行通知。
 
  七、政审
 
  参照《中华人民共和国公务员法》、《公务员录用规定(2016试行)》及相关政策和拟聘用职位的要求,对合格对象进行全面政审和考察。如出现考生放弃政审或政审不合格者取消应聘资格。
 
  八、培训
 
  根据《慈利县公安局警务辅助人员管理办法》要求,制定培训方案,分类组织培训。
 
  九、公示
 
  以上招聘程序结束后,将拟聘用人员名单在慈利县公安局微信公众号上进行公示,公示期为5个工作日。
 
  十、聘用及相关待遇
 
  (一)公示期满无异议的,根据《湖南省警务辅助人员条例》的要求与被聘用人员依法建立劳动关系。聘用人员试用期为3个月,首次合同期限为4年,劳动合同期满后,根据用人单位需要、聘用人员意愿,经考核表现优秀的可以续签。
 
  (二)工资标准按《慈利县公安局警务辅助人员管理办法》有关规定执行,缴纳“五险一金”(基本养老、医疗、失业、生育、工伤保险和住房公积金),购买意外伤害保险,试用期满后发放绩效工资,享受工会会员待遇,提供工作餐,统一发放制服。
 
  (三)警务辅助人员享有国家规定休假、休息的权利。
 
  十一、组织实施
 
  本次招聘工作由慈利县公安局、慈利县人力资源和社会保障局组织实施和解释。
 
  联系人:卓警官
 
  联系电话:17397297899
 
  慈利县公安局
 
  2021年5月7日
 
  文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/Lz8pdjTx2sbxPFp2_0Fi5g
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