2020湖南永州市新田农商行招聘员工公告（5名）
湖南新田农村商业银行股份有限公司2020年公开招聘员工公告
湖南新田农村商业银行股份有限公司(以下简称“新田农商银行”)营业网点遍布城乡，按照公司法人治理架构，设有股东大会、董事会、监事会和经营层，下辖22个营业网点，内设12个部室，现有在岗干部职工185人。该行以“服务三农、服务县域经济、服务中小微企业”为服务宗旨，以“三农”、中小微企业、城乡居民为主要服务对象，以“巩固农村、拓展城(镇)区、特色服务、参与竞争”为发展战略。截止2020年3月末，各项存款余额48亿元，各项贷款余额32亿元，存、贷款规模居全县金融机构之首，纳税金额多年来稳居县域首位，是新田人民自己的银行。
现因业务发展需要，面向社会公开招聘员工，诚邀德才兼备、勤勉精业的有识之士加盟，与我们一起共创辉煌事业，共建美好未来!现就有关事项公告如下。
一、招聘计划
拟招聘员工5名。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.遵纪守法，诚实守信，热爱农村金融事业，认同湖南农信企业文化，无违法违纪行为及不良记录。
2.具有较强的敬业精神、团队意识、学习能力和协作能力。
3.身体健康，具有良好的心理素质和抗压能力，能适应高强度工作。
4.实行回避制度。考生是新田农商银行在职员工的配偶、子女及其配偶、兄弟姐妹(含配偶的兄弟姐妹)及其配偶、兄弟姐妹(含配偶的兄弟姐妹)的子女及其配偶，不得报考。
5.征信无严重不良记录及无黄赌毒、邪教、民间融资、涉黑涉恶等背景。
(二)年龄条件
全日制大学本科毕业生年龄为26周岁及以下(1993年4月1日以后出生);全日制硕士研究生及以上学历毕业生年龄为30周岁及以下(1989年4月1日以后出生)。
(三)学历条件
具备全日制大学本科及以上学历。应届毕业生的需在
2020年10月31日前取得毕业证(要求能在2020年10月31日前在教育部学历认证网上认证)。
(四)专业条件
考生所学专业必须属于经济金融、财务会计、法学、计算机、管理学类、文学类相关专业才能报考(详见专业附表)。考生具有两个层次全日制学历的，有一个专业符合要求即可;具有双学位的，其中一个学位所学专业符合要求即可。
(五)其他条件
实行最低服务年限规定。新招员工最低服务年限不得低于4年。
(六)有下列情形之一的人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员。
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。
4. 法律政策规定不得聘用的其他情形的人员。
三、招聘程序
(一)考生报名
1.报名时间：2020年4月2日至2020年4月17日17:30。
2.报名网址:
https://special.zhaopin.com/2020/cs/11243/hnxt040121/culture.html
联系人：刘老师，联系电话： 0731-88893358-86463。
3. 报名时，往届毕业生报考人员下载并填写公开招聘员工报名表，附本人免冠近照1张(电子档)、毕业证、“教育部学历证书电子注册备案表”、有效身份证等证件扫描件;应届毕业生报考人员下载填写公开招聘员工报名表，并提供本人免冠近照1张(电子档)、“教育部学籍在线验证报告”、有效身份证等证件扫描件。报名表及上述要求的其它相关文件请考生发送至邮箱：yznyjhxtdansyh@163.com(邮件名编写规则：姓名+报考单位+报考岗位，示例：张三+报考单位+报考岗位)。
4.考生按要求填写报名信息登记表并从网上下载打印诚信考试承诺书，签名后在笔试资格审查时交监考老师。
5.因宁远农商银行、东安农商银行、江华农商银行也在同一天考试，考生只能选择一家农商银行报名，不能多头报名。
(二)资格审查
资格审查贯穿招聘全过程。招聘全过程各环节直至正式聘用后，若发现有不符合招聘条件或弄虚作假的，经核实后用人单位有权随时取消考生参加考试和聘用的资格，签订了劳动合同的解除劳动合同。
(三)笔试
1.开考比例。笔试最低开考人数为5人，在此基础上每增加一名招聘计划按1:3确定开考比例，达不到开考比例的，相应核减招聘计划或取消该岗位招聘计划。
2.准考证发放。准考证发放时间：以招聘工作组短信通知为准。准考证领取方式：招聘工作组会以短信的形式将准考证下载链接发送给入围笔试考生，考生网上自行下载打印。联系人：刘老师，联系电话：0731-88893358-86463。
3.笔试时间、地点。笔试时间、地点待定，具体见准考证。
4.本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。
(四)面试
1.笔试成绩会以短信的形式单独发送给考生。
2.根据招聘计划与面试人数1：1.5的比例(四舍五入计算)，按笔试成绩从高分到低分依次确定面试人选。
3.面试时间、地点通过短信、电话的形式通知考生，请考生密切关注，保持通讯工具畅通。
(五)体检
体检人选根据各岗位招聘计划数1:1的比例按综合成绩排名依次确定。综合成绩按笔试和面试成绩各占50%计算，出现综合成绩并列时，根据笔试成绩排名，确定体检人选。体检标准参照公务员体检标准进行，对色盲、手指残缺等明显不适合银行业从业的情形，可以界定为体检不合格。
(六)考察
对体检符合要求的拟聘人员进行考察。考察的具体内容应包括考察对象的身份信息、教育背景、工作经历、职业资格与职业素养、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)、征信记录以及是否存在违规违纪违法行为等情况和报考资格复查。
(七)公示
根据笔试、面试、体检和考察结果，确定拟聘人员在智联招聘官网进行公示。公示时间为5天;公示期内反映的问题经查实影响录用的，取消其聘用资格。
(八)聘用
公示无异议，向省联社和办事处备案反馈意见后，新田农商银行按要求与拟聘人员签订劳动合同，并约定试用期，工资待遇按新田农商银行相关文件规定执行。
(九)补录
考生有体检、考察不合格或自动放弃导致招录计划缺额的，可以按实际缺额人数补录。补录只进行一次。补录对象从候选人名单中按综合成绩从高分到低分依次确定。无合适人选补录的，递减招聘计划。
四、新田农商银行有权根据需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘全流程工作享有最终解释权。
招聘政策咨询电话：0746—4713089(办公) 13874697030(彭女士)
15274639058 (陈女士)
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